Heta kompetenser är en återkommande undersökning hos utbildning.se för att vara uppdaterad på vad företag söker för kompetenser samtidigt som det hjälper yrkesverksamma att veta vad som är eftertraktat.
– De eftertraktade kompetenserna för marknadsförare 2022 visar att så länge den sökande har en väsentlig examen är det snarare personlighet framför rätt sorts erfarenheter som är mest relevant för arbetsgivare, säger Linnéa Fredin, kommunikationschef, Keystone Education Group.
Det som sticker ut mest i årets undersökning är att de reella kompetenserna, såsom Illustrator och InDesign, har ersatts av personliga egenskaper. De är inte lika aktuella längre vilket pekar på att företagen är villiga att investera i kompetensutveckling för att kunna forma sina anställda.
– Att arbetsgivarna gått ifrån den tydliga efterfrågan på reella kompetenser och istället prioriterar personliga egenskaper kan vara ett tecken på att de är beredda att investera i sina anställda och det är lättare att tillskaffa sig kompetenser än personlighetsdrag. Kompetensutveckling hamnar i centrum och det tycker såklart vi är väldigt kul, fortsätter Linnéa Fredin.
Enligt Arbetsförmedlingen finns det goda jobbutsikter för marknadsförare om fem år vilket öppnar för fler jobbmöjligheter. Tidigare har Arbetsförmedlingen bedömt att det varit hård konkurrens om jobben.
Både orädd, Illustrator och InDesign är kompetenser som inte finns med på listan 2022 men gjorde 2021. Däremot har nya kompetenser tillkommit nämligen administrativ, mångfacetterad och projektledning. Utöver detta är listan någorlunda detsamma. För att se hela listan - klicka här.
Topp 20:
- Social
- Examen
- Driven
- Positiv
- Självständig
- Flexibel
- Pedagogisk
- Ansvarsfull
- Budgetansvar
- Självsäker
- Projektledning
- Inspirerande
- Resultatinriktad
- Bildhantering
- Inbound
- Servicekänsla
- Lojal
- Administrativ
- Mångfacetterad
- Realistisk